董监高背后的权力与责任：企业治理核心人物解析

新《公司法》背景下“董监高”的忠实与勤勉义务

新《公司法》背景下，董监高人员的忠实与勤勉义务成为法律体系中的核心内容，旨在确保公司的合法经营和维护股东权益。本文深入探讨了忠实、勤勉义务的主体范围、主要表现形式以及违背义务后的法律后果，为理解董监高在公司治理中的角色与责任提供详尽分析。

董监高人员包括形式董事、事实董事、影子董事以及监事和高级管理人员，他们对公司负有忠实、勤勉的义务。忠实义务主要涵盖了6类禁止行为和3类中性事项，如侵占公司财产、挪用公司资金等，并通过设立自我交易的限制、利用公司商业机会的限制及竞业禁止等制度，确保董监高人员的决策与行为符合公司的最大利益。

勤勉义务则体现在多个《公司法》条款中，董监高人员需尽到管理者通常应有的合理注意，履行职责，并对公司的资本充实、股东违法分红、违法减资等行为进行制止。此外，董监高人员负有及时清算的法定义务，确保公司解散时的有序退出。

违背忠实、勤勉义务的后果包括所得收入归公司所有、承担赔偿责任，以及对第三人责任。具体而言，董监高人员因违反忠实义务所获利益应归公司所有，公司或股东代表可以提起诉讼追索。对于给公司造成损失的行为，董监高人员需承担赔偿责任，赔偿范围不限于所得利益，应覆盖公司所受损失。同时，董监高人员还需对第三人的损失负责，但需严格界定责任范围，以防止滥诉和保障董监高人员的合理决策空间。

新《公司法》还增设了董事责任保险制度，以分散董监高人员的个人风险，作为公司风险管理的手段之一，旨在保护董监高人员、公司和第三人的权益。

综上所述，新《公司法》通过构建多层次的忠实与勤勉义务体系，确保董监高人员在公司治理中的责任与权利平衡，为公司健康发展提供法律保障。

董监高履职中的法律责任有哪些

公司的董事、监事和高级管理人员是公司的核心人物，根据法律和公司章程规定，享有一定的决策、管理和监督权利，同时也需承担相应的法律义务和法律责任。

网友咨询：

董监高履职中的法律责任有哪些？

律师解答：

民事主体承担责任的前提是该主体违背其所需承担的民事义务。因此，如董监高未履行忠实和勤勉义务，侵害了公司债权人利益，则可能需要承担相应的民事责任：

1.董监高违反忠实义务取得的收入归公司所有；

2.董监高未履行对公司股东出资的监督义务的，应承担连带赔偿责任；

3.因过错或者违反法律规定，给公司造成损失的，应承担赔偿责任；

4.在公司破产、清算过程中，董监高未尽到忠实勤勉义务的，应承担责任。

我国法律体系下董监高们所面临的行政法律责任范围最为广泛，案诉亦较多。倘若公司董监高被认定为“直接负责的主管人员和其他直接责任人员”以及作为“清算组成员”的，如存在违法行为时，则可能面临相应的行政处罚，包括罚款、吊销资格证书等。

我国公司董监高面临100余项刑事犯罪法律风险，主要集中在经济类犯罪。在刑事责任中，倘若单位发生刑事犯罪风险时，董监高一旦被认定为“直接负责的主管人员和其他直接责任人员”，则董监高可能面临作为直接责任人员而同等受到刑事处罚的风险。

律师补充：

1.董事、高级管理人员不得有下列行为：

2.挪用公司资金；

3.将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；

4.违反公司章程的规定，未经股东会、股东大会或者董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；

5.违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易；

6.未经股东会或者股东大会同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；

7.接受他人与公司交易的佣金归为己有；

8.擅自披露公司秘密；

9.违反对公司忠实义务的其他行为。

法律依据

《公司法》

第一百四十七条　董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。

董监高能和任职公司签交易合同吗

公司的董事、监事和高级管理人员是公司的核心人物，根据法律和公司章程规定，享有一定的决策、管理和监督权利，同时也需承担相应的法律义务和法律责任。

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董监高能和任职公司签交易合同吗？

律师解答：

公司的控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益。董事、监事、高级管理人员，直接或者间接与本公司订立合同或者进行交易，应当就与订立合同或者进行交易有关的事项向董事会或者股东会报告，并按照公司章程的规定经董事会或者股东会决议通过。

董事、监事、高级管理人员未向董事会或者股东会报告，并按照公司章程的规定经董事会或者股东会决议通过，不得自营或者为他人经营与其任职公司同类的业务。

律师补充：

有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：

（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力；

（二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；

（三）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；

（四）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；

（五）个人所负数额较大的债务到期未清偿。

法律依据

《中华人民共和国公司法》

第二十一条 公司的控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益。

违反前款规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。

董监高的忠实义务包括哪些内容

董监高的忠实义务是公司管理中的核心要素，旨在确保公司运营的合法、公平与高效。具体内容包括以下几点：

一、禁止自我交易：董监高不得利用职位便利，与公司进行利益冲突的交易。此规定旨在避免内部人通过公司资源谋取个人利益，保持公司利益与股东利益的一致性。

二、保密义务：董监高需保护公司商业秘密，防止敏感信息外泄。这一义务保护了公司的竞争优势，确保了公司战略的实施与市场地位的维护。

三、禁止非法竞争：董监高不得参与或支持对公司构成直接威胁的竞争行为。此规定确保公平竞争环境，维护行业秩序与公司正当权益。

四、拒绝受贿：董监高应拒绝任何形式的贿赂，确保公司运营的清廉与公正。这一义务强化了对权力的约束，防止腐败现象的滋生。

五、不侵占公司财产：董监高必须确保公司资产得到合理、合法的使用，不得以任何手段侵占公司财产。这一规定强化了对财务纪律的遵守，保障了公司资产的安全与完整。

《公司法》对董监高忠实义务的明确规定，旨在通过法律手段规范公司治理，促进公司健康发展。违反忠实义务的行为将导致董监高承担相应的法律责任，包括赔偿公司损失等。

高级管理人员的勤勉义务应该怎样理解？

公司的董事、监事和高级管理人员是公司的核心人物，根据法律和公司章程规定，享有一定的决策、管理和监督权利，同时也需承担相应的法律义务和法律责任。

网友咨询：

高级管理人员的勤勉义务应该怎样理解？

湖北浩泽律师事务所黎栋律师解答：

民事主体承担责任的前提是该主体违背其所需承担的民事义务。因此，如董监高未履行忠实和勤勉义务，侵害了公司债权人利益，则可能需要承担相应的民事责任：

1.董监高违反忠实义务取得的收入归公司所有；

2.董监高未履行对公司股东出资的监督义务的，应承担连带赔偿责任；

3.因过错或者违反法律规定，给公司造成损失的，应承担赔偿责任；

4.在公司破产、清算过程中，董监高未尽到忠实勤勉义务的，应承担责任。

我国法律体系下董监高们所面临的行政法律责任范围最为广泛，案诉亦较多。倘若公司董监高被认定为“直接负责的主管人员和其他直接责任人员”以及作为“清算组成员”的，如存在违法行为时，则可能面临相应的行政处罚，包括罚款、吊销资格证书等。

我国公司董监高面临100余项刑事犯罪法律风险，主要集中在经济类犯罪。在刑事责任中，倘若单位发生刑事犯罪风险时，董监高一旦被认定为“直接负责的主管人员和其他直接责任人员”，则董监高可能面临作为直接责任人员而同等受到刑事处罚的风险。

湖北浩泽律师事务所黎栋律师解析：

1.董事、高级管理人员不得有下列行为：

2.挪用公司资金；

3.将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储；

4.违反公司章程的规定，未经股东会、股东大会或者董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；

5.违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易；

6.未经股东会或者股东大会同意，利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；

7.接受他人与公司交易的佣金归为己有；

8.擅自披露公司秘密；

9.违反对公司忠实义务的其他行为。

法律依据

《公司法》第一百四十七条　董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。

黎栋律师简介

黎栋律师，湖北浩泽律师事务所主任律师，法学硕士。擅长领域—刑事辩护，经济纠纷，损害赔偿，股权纠纷，公司法务，企业法律制度，知识产权，婚姻，继承，投资纠纷。本律师将尽力维护受托人的合法权益不受他人的侵害

董事、监事和高管的权利和职责

董监高是有限责任公司的核心治理结构，它们的职责和权力与股东有所不同。作为公司的决策者，董事主要负责决定公司的经营计划、投资方案、内部管理机构设置及高级管理人员的聘任或解聘。理论上，股东在出资后可选择不参与管理，因此，董事会是进行公司经营决策的关键机构。在董事会中，董事实行一人一票制度，人数范围在3至13人之间。虽然董事长与普通股东在表决上并无差别，但通常情况下，大股东拥有更多的董事席位，而中小股东可能席位较少或无席位。对于规模较小的有限责任公司，可能不设立董事会，而由一名执行董事承担董事会职能。

监事的存在旨在监督董事及高级管理人员，以防止大股东滥用权力损害公司或中小股东权益。监事有权检查公司财务、提出对董事及高管的罢免建议、提议召开临时股东会会议及向股东会会议提出提案。在小型公司中，监事可能由一名人士担任。相比普通股东，监事在理论上享有特定权利。

经理是公司的执行者，由董事会或执行董事聘任，主要职责包括主持公司经营管理工作、实施董事会决议、制定年度经营计划、内部管理机构设置方案、基本管理制度、公司规章等。经理由董事会或执行董事决定聘任，也可以由董事或执行董事兼任。初创企业通常由创始人担任执行董事、经理和法定代表人，这是初创企业的一种常见做法。然而，随着股权结构的复杂化，特别是当投资者介入时，创始人单方面管理的模式难以持续，公司应了解并设置股东会、董事会、监事会和管理层的治理结构与规则。

股东抽逃出资的，公司董监高在何种情况下应承担责任

抽逃出资是指在公司验资注册后，股东将所缴出资暗中撤回，却仍保留股东身份和原有出资数额的一种欺诈性违法行为。

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股东抽逃出资的，公司董监高在何种情况下应承担责任？

律师解答：

股东出资是公司资产的重要组成部分，抽逃出资行为侵犯了公司财产权，公司依法享有返还财产请求权，抽逃出资的股东应当向公司承担返还所抽逃出资，并支付按其抽逃出资的数额和时间计付利息的侵权责任。如果抽逃出资的行为直接造成了公司其他损失，行为人应当承担相应的损害赔偿责任。

公司的董事、监事和高级管理人员是公司的核心人物，根据法律和公司章程规定，享有一定的决策、管理和监督权利，同时也需承担相应的法律义务和法律责任。公司高管怠于履行监管出资义务，放任并协助股东抽逃出资的，应承担连带责任。

律师补充：

公司成立后，公司、股东或者公司债权人以相关股东的行为符合下列情形之一且损害公司权益为由，请求认定该股东抽逃出资的，人民法院应予支持：

（一）制作虚假财务会计报表虚增利润进行分配；

（二）通过虚构债权债务关系将其出资转出；

（三）利用关联交易将出资转出；

（四）其他未经法定程序将出资抽回的行为。

法律依据

《公司法》

第二十八条　股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户；以非货币财产出资的，应当依法办理其财产权的转移手续。

股东不按照前款规定缴纳出资的，除应当向公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。

第一百四十七条　董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。